Projektmanager Trainingssysteme (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Projektmanager Trainingssysteme (m/w/d)

Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Führung von Angebotsprojekten im Bereich Training
Entwicklung/Weiterentwicklung von Trainingsproduktlinien
Verantwortung für die Analyse der Kundenrequirements
Steuern/koordinieren der Erstellung der technischen Spezifikationen und der notwendigen Zuarbeiten der Fachabteilung und erstellen diese auch selbst.
Teilnahme bei der Auswahl von Unterlieferanten und den notwendigen Verhandlungen teil.
Erstellen des Budgets auf Basis der technischen Spezifikation und die Definition der dazugehörigen Arbeitspakete
Identifizieren Businessprozesse (BPM) und sowie deren Gestaltung, Dokumentation, Implementierung und Optimierung
Entwickeln von Produkten und Produktlinien für den Bereich Training
Abstimmen interner und externer Planungsanforderungen auf Basis der Kundenanforderungen
Abstimmung der übergeordneten IPS-Lieferleistungen

Ihr Profil Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
Fundierte Erfahrung in der Trainingskonzeption und Durchführung im technischen oder militärischen Umfeld.
Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendunge
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ausbildung zum Marineoffizier oder vergleichbar wünschenswert
Strukturierte und selbstständige Arbeits- und Vorgehensweise, sowie ein hoher Qualitätsanspruch
Freude an der Arbeit im Team

Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!

Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2025, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.)
Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre

Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €
Betriebliche Altersvorsorge
Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Option auf Übernahme durch unseren Kunden

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.

Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.

Das ist Tintschl

Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekte für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.

Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.

Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich.

Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.

Kontakt

Tintschl AG
Herr Benedict Hanebuth
30179 Hannover